Notizen, ungeordnet

Machiavelli, il Principe – Spiele in Organisationen

Beharrungsvermögen – Besitzstandswahrung – Habgierhaltung

In Parallelwelten, ohne den Fokus zu verlieren.
Über Täuschungen und den qualitativen Aspekt.

  • Organisationsmuster ändern
  • Netzwerkfunktion nutzen („Nutzwerk“)
  • Prozessbeschleunigung initiieren
  • Systemlogik organisieren

Aktives Mitspielen, gegenseitig würdigend – eine Netzwerkkultur des miteinander nutzen und voneinander profitieren.

Produzenten speisen ein, und Konsumenten fragen nicht mehr nur nach. Sie sind immer aktiver dabei im Austausch von Meinungen, im Bündeln der Wahrheiten.

Die Macht ist allen – one power, one love, one people.

was   wann   wo   wie   wer   womit   warum
wer? was? wann? wo? wie? warum? womit?

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